Управление конфликтами

Конфликт и его негативное влияние

Не зависимо от того, где возникает конфликтная ситуация, в обществе, в семье или между деловыми партнерами, ее негативные последствия будут заметны в любом случае, ведь конфликт это особое взаимодействие индивидов, которое сопровождается сильными негативными эмоциями.

При возникновении конфликтной ситуации на работе замечается снижение уровня организации и дисциплины, в результате чего теряется эффективность деятельности организации в целом. Деструктивное влияние конфликта на личностном уровне выражается в появлении признаков негативного психического состояния, например, постоянной тревоги или подавленности, разочарования собой и своими возможностями, что часто приводит к возникновению у человека чувства неуверенности в себе и как следствие возникает стрессовое состояние.

Нерешенный конфликт может вызвать все новые и еще более деструктивные проблемы, поэтому ожидать его разрешения и при этом бездействовать крайне неверная позиция.

Как научиться управлять конфликтами, стрессами и негативными эмоциями?

Главная ошибка, которую допускают практически все, - это борьба с последствиями конфликтов, хотя при этом все причины остаются, а конфликтные ситуации продолжаются. Эффективность управления конфликтом заключается в том, чтобы распознать его при зарождении и ликвидировать еще на начальной стадии, ведь в стадии развития управлять им уже не получится.

Научиться эффективно управлять своей жизнью и бороться с любыми негативными явлениями в ней можно обратившись в компанию Shabshai Technology. Пройдя курс тренингов и выполнив специальные упражнения, вы самостоятельно сможете выявлять причины конфликта, блокировать негативные ситуации, находить варианты и составлять план оптимального решения, что особенно важно для ведения успешного бизнеса.

Если вы как руководитель зашли в тупик в конфликте с деловыми партнерами или в коллективе, и не видите возможностей движения вперед, наши специалисты помогут выяснить причины, которые спровоцировали его, проведут полную диагностику сложившейся ситуации и разработают сценарий для достижения намеченной цели. Наша компания придерживается системы анти-коуч, поэтому мы не призываем стать вечным потребителем тренинговой продукции, а наоборот учим наших клиентов системе самоконтроля и саморазвития, чтобы в дальнейшем вы самостоятельно могли решить любые даже самые сложные задачи.

Курс по управлению конфликтами от Shabshai Technology

Наш тренинг Эффективное управление конфликтом, эмоциями, стрессом и специальные упражнения помогут вам научиться думать нестандартно, принимать креативные решения, что отразится положительными изменениями в вашей жизни. Наш главный инструмент работы – обучение инновационному мышлению 4D, которое навсегда избавит вас от коуч-зависимости. Когда вы научитесь мыслить в 4D, то вы сможете видеть перспективу развития вашего бизнеса или жизненного сценария, а также находить нестандартные решения любых проблем, опираясь исключительно на собственные ресурсы.

Наша компания работает по принципу ориентации на интересы клиента, поэтому мы предлагаем любые гибкие системы переход из одной программы в другую, а стоимость оплаченных услуг уже входит в цену следующих тренингов.